配合性別工作平等法（以下簡稱性平法）及其施行細則部分條文修正，自111年1月18日起，「陪產假」修正為「陪產檢及陪產假」，有關聘僱人員請假疑義一案，請查照轉知。

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配合性別工作平等法（以下簡稱性平法）及其施行細則部分條文修正，自111年1月18日起，「陪產假」修正為「陪產檢及陪產假」，有關聘僱人員請假疑義一案，請查照轉知。

公告人事主任 - 公文轉達 | 2022-02-08 | 點閱數： 249

配合性別工作平等法（以下簡稱性工法）部分條文修正，自111年1月18日起，「陪產假」修正為「陪產檢及陪產假」，並由原給5日增為給7日，請查照轉知。

公告人事主任 - 公文轉達 | 2022-02-08 | 點閱數： 233

主旨：配合性別工作平等法（以下簡稱性工法）部分條文修正，自111年1月18日起，「陪產假」修正為「陪產檢及陪產假」，並由原給5日增為給7日，請查照轉知。說明：一、依本府人事處案陳銓敘部111年1月20日部法二字第1115419024號函辦理，並檢附原函影本（含附件）各1份。二、本案係銓敘部轉勞動部函以，111年1月12日修正公布並定自同年月18日施行之性工法部分條文，同日修正發布之性工法施行細則... 觀看完整文章

「育嬰留職停薪實施辦法」第2條、第9條，業經勞動部於中華民國111年1月18日以勞動條4字第1110140031號令修正發布，並自111年1月18日施行一案，請查照。

公告人事主任 - 公文轉達 | 2022-02-08 | 點閱數： 228

主旨：「育嬰留職停薪實施辦法」第2條、第9條，業經勞動部於中華民國111年1月18日以勞動條4字第1110140031號令修正發布，並自111年1月18日施行一案，請查照。說明：依行政院人事行政總處111年1月24日總處培字第11100108421號書函辦理，並檢附原函及附件影本各1份。育嬰留職停薪實施辦法第二條、第九條修正條文第二條受僱者申請育嬰留職停薪，應於十日前以書面向雇主提出。前項書面應記載下列事項：一、姓名、職務。二、留職停薪期間之起... 觀看完整文章

本校110學年度第2學期教職員工子女教育補助費，請於111年3月11日(星期五)以前向人事室提出申請

公告人事主任 - 綜合公告 | 2022-02-07 | 點閱數： 325

本校110學年度第2學期教職員工子女教育補助費，請於111年3月11日(星期五)以前向人事室提出申請，夫妻同為公教人員者，其子女教育補助費應自行協調一方申领，不得重複請領，以免涉及行政責任之懲處並追繳之；請同仁上雲端差勤系統-各項費用申請，進入後點選子女教育補助填寫相關資料後列印簽名送人事室申請即可。 (一)申請適用對象： 1.編制內公教人員（其子女隨在台澎金馬地區居住，就讀政府立案之公私立大專以下、小學以上學校肄業正式生），另公教人員子女如獲有十二年國民基本教育學費補助或桃園市高級中等學校學生學費補助者，不得再請領子女教育補助費。 2.上列子女已獲有軍公教遺族就學費用優待條... 觀看完整文章

為協助人資、財務、法務部門，辦理民國111年度《人事管理、績效考評、財務稅務、契約審閱》作業，謹訂二、三月份舉辦「執行業務必備職能培訓計畫」，敬請惠予公告並薦派人資、財務、法務部門人員參訓。

研習人事主任 - 公文轉達 | 2022-01-27 | 點閱數： 272

主旨：為協助人資、財務、法務部門，辦理民國111年度《人事管理、績效考評、財務稅務、契約審閱》作業，謹訂二、三月份舉辦「執行業務必備職能培訓計畫」，敬請惠予公告並薦派人資、財務、法務部門人員參訓。說明：一、「民國111年度執行業務必備職能培訓計畫」包含: 1.二月十八日「事業單位、雇主、人資-職業災害責任、工資補償、爭議疑義」 2.三月十七日「人事管理與主管必... 觀看完整文章

111年直轄市長、直轄市議員、縣（市）長、縣（市）議員、鄉（鎮、市）長、直轄市山地原住民區長、鄉（鎮、市）民代表、直轄市山地原住民區民代表及村（里）長等9種地方公職人員選舉，業經本會第568次委員會議決議，定於111年11月26日（星期六）同日舉行投票，請查照。

公告人事主任 - 公文轉達 | 2022-01-26 | 點閱數： 290

主旨： 111年直轄市長、直轄市議員、縣（市）長、縣（市）議員、鄉（鎮、市）長、直轄市山地原住民區長、鄉（鎮、市）民代表、直轄市山地原住民區民代表及村（里）長等9種地方公職人員選舉，業經本會第568次委員會議決議，定於111年11月26日（星期六）同日舉行投票，請查照。說明：一、依據中央選舉委員會111年1月18日中選務字第11131500101號函暨桃園市選舉委員會111年1月19日桃選一字第1110000088號函辦理。 ... 觀看完整文章

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配合性別工作平等法（以下簡稱性平法）及其施行細則部分條文修正，自111年1月18日起，「陪產假」修正為「陪產檢及陪產假」，有關聘僱人員請假疑義一案，請查照轉知。

配合性別工作平等法（以下簡稱性工法）部分條文修正，自111年1月18日起，「陪產假」修正為「陪產檢及陪產假」，並由原給5日增為給7日，請查照轉知。

「育嬰留職停薪實施辦法」第2條、第9條，業經勞動部於中華民國111年1月18日以勞動條4字第1110140031號令修正發布，並自111年1月18日施行一案，請查照。

本校110學年度第2學期教職員工子女教育補助費，請於111年3月11日(星期五)以前向人事室提出申請

為協助人資、財務、法務部門，辦理民國111年度《人事管理、績效考評、財務稅務、契約審閱》作業，謹訂二、三月份舉辦「執行業務必備職能培訓計畫」，敬請惠予公告並薦派人資、財務、法務部門人員參訓。

為使公務人員瞭解「消除一切形式種族歧視國際公約(ICERD)」之內涵精神，該部移民署製作數位課程置於「e等公務園+學習平臺」

修正「桃園市表揚模範公務人員實施要點」第二點、第六點、第七點，並自即日生效，請查照。

函轉教育部有關性別工作平等法（以下簡稱性工法）第15條於111年1月12日修正公布並定自同年月18日施行後，教師請陪產檢及陪產假相關事宜，請查照。

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