有關行政院人事行政總處（以下簡稱人事總處）修正「約僱人員僱用契約書（範例）」一案，請查照。

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公告人事主任 - 綜合公告 | 2025-10-31 | 點閱數： 21

主旨：	有關行政院人事行政總處（以下簡稱人事總處）修正「約僱人員僱用契約書（範例）」一案，請查照。

說明：

一、	依人事總處114年10月16日總處組字第1142001801號書函辦理，並檢附原書函及附件各1份。

二、	人事總處為因應大陸委員會（以下簡稱陸委會）將自115年1月1日正式施行軍公教人員常態化、制度化查核機制，修正旨揭契約書（範例）第6條、第8條、第9條，另配合114年5月15日修正發布之各機關學校聘僱人員離職給與辦法，修正第10條之聘僱人員提撥離職給與之月支報酬計算標準。爰請各機關學校視個案情形及實務作業需要，於不違反相關法令下，修訂契約內容；至聘用人員聘用契約書亦請參照旨揭契約書（範例）併同修正。

三、	查陸委會訂定之「常態化、制度化查核人員範圍表」（本府114年10月23日府人力字第1140293426函計達），新進（現職）聘僱人員不配合查核者，不得簽訂聘僱用（改、續聘僱）契約；自115年1月1日起，應確認渠等已填具「擬任（現職）人員在中國大陸設有戶籍、領用中國大陸護照、身分證、定居證或居住證情形具結書」（各機關學校自行留存），始得辦理後續進用（含改、續聘僱）相關作業。